残業のある時だけ利用したい
サラリーマンで仕事をしているとどうしても定時で帰宅出来ないケースが発生します。例えば、仕事が終ってからでは保育園などにに迎えに行っても間に合わないなど様々かないと間に合わないなど・・・そのような方もベビーシッターサービスを上手く利用しています。
あらかじめ残業が分っている場合
前日までに、あらかじめ残業がわかっている場合は、かなりの確立で対応が可能です。どうしても明日までに仕上げなければならない仕事があるなどの場合です。実際にこのようなケースで利用されている家庭も数多くあります。
利用の時間があらかじめ決まることが多いのでくかなりベビーシッターサービスで対応できるはずです。
注意する点としては、利用まで前日ということもあるので、利用が夕方から夜間の時間帯が多くなりがちですが、シッティングの終了時間が遅くなればなるほど対応できるベビーシッターが少なくなるので注意が必要です。また利用の前日に残業があると分った場合でも、前日の19時とかの場合、シッター会社が予約の受付を終了しているケースがあり、予約が出来ない場合があります。残業がわかった時点でシッター会社にすぐに連絡するのが吉です。
当日の仕事の状況によって翌日に残業の可能性がある場合は、とりあえずシッターの予約を入れておくほうがベターです。シッター会社によってはキャンセル料が発生する場合がありますが、当日いきなり予約をいれてもシッターが見つからない可能性があるからです。
当日になり突発的に残業が発生した
サラリーマンの場合、帰宅間際に突発的に残業が発生するケースもあると思います。帰ろうと思ったら、いきなり取引先から電話があり明日までに資料が欲しいといわれた、や上司からコピーや書類の整理を頼まれたなど・・・。当日、しかも連絡から利用までの時間が短ければ短いほど条件が厳しくなり最悪、対応できるシッターがみつからない可能性があります。
急にベビーシッターを利用しなければならないケースが発生した場合まずは最初にシッター会社に連絡をしましょう。 ベビーシッター会社も当日の急な利用申込の場合も可能な限り対応しようと努力はしてくれます。しかしながら100%対応できる訳ではありません。なぜならば、前日までに他のお客様の予約等で予定が埋まっているシッターが多いためです。その為、最悪の場合シッター会社も対応できず、お子様だけの状態になる可能性があります。それを防ぐためには、複数のシッター会社に入会しておくことも一つの方法だと思います。また当日の急な利用の為。遠方のシッターさんしか来れない場合もありますので、シッター交通費などが高くなってしまう場合があります。
また別の方法としては、例えば自宅で子供が一人の場合や、保育園などへ迎えにいかないといけない場合などは、知り合い(親戚や親の友達など)の所までお子様を送迎してもらうといった方法もあるかと思います。このケースだと送迎などの時間で済むのでベビーシッター会社も対応が格段に行いやすくなります。